Verkannter Genius

Es gibt Ausbildungsberufe, die mit ihrer offiziellen Bezeichnung nur wenig Resonanz finden, aber dennoch Edelsteine unter den über 350 anerkannten dualen Ausbildungsberufen sind.

Hierzu gehört auch das vier Jahre alte Berufsbild "Fachangestellte/r für Markt- und Sozialforschung (FAMS)". Die Bekanntheit und Inhalt dieses Ausbildungsberufes zu verbessern und erfolgreich zu kommunizieren, ist Aufgabe des JOBSTARTER-Projekts goFAMS. In Berlin absolvieren derzeit gerade mal ca. 37 junge Menschen eine FAMS-Ausbildung - deutlich zu wenig, um diesen Ausbildungsberuf dauerhaft am Ausbildungsmarkt etablieren zu können.

"FAMS ist sexy, aber keiner sieht es" ist das ernüchternde Fazit eines betrieblichen Ausbilders. Dabei vermittelt die Ausbildung neben solidem kaufmännischem Basiswissen eine "Dienstleistungs-Spezialkompetenz mit Zukunft". Inhaltlich reicht die Spannbreite von der Konzeption und Gestaltung von Umfragen und der Datenbeschaffung aller Art über Plausibilitätsprüfungen und Auswertung erhobener Daten bis zur Vorbereitung von Ergebnisberichten und -präsentationen. Fachangestellte für Markt- und Sozialforschung arbeiten in Markt- und Sozialforschungseinrichtungen genauso wie in sonstigen Forschungseinrichtungen im Team mit wissenschaftlichem Personal, aber auch in Unternehmen und Einrichtungen und können dort treffend als "Scharnier zwischen Erforschung und operativer Umsetzung" bezeichnet werden. Durch ihre vielseitige Ausbildung und den Erwerb von Schlüsselkompetenzen sind sie als aufbaufähige Fachkräfte in fast allen operativen und strategischen Abteilungen einer Organisation einzusetzen.

Unternehmen und Einrichtungen, die einen FAMS-Ausbildungsplatz einrichten möchten, werden vom "goFams"-Team z.B. beim Bewerbermanagement aber auch in der Ausbildungsumsetzung unterstützt. Informationen finden Sie auf www.gofams.de

JOBSTARTER ist eine Initiative des Bundesministeriums für Bildung und Wissenschaft mit Förderung durch den Europäischen Sozialfonds (ESF).

Go FAMS möchte Unternehmen bei der Einrichtung der Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Markt- und Sozialforschung durch Informationen, Beratung sowie Bewerbermanagement und Vernetzung unter den Ausbildenden unterstützen.
Das Projekt wird gefördert als JOBSTARTER-Projekt aus Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und dem Europäischen Sozialfonds der Europäischen Union.
itw gGmbH - JOBSTARTER-Projekt goFAMS
Karina Schenderlein
Groninger Sraße 25
13347
Berlin
info@gofams.de
030-45601347
http://gofams.de

(Interessante Berlin News & Berlin Infos @ Berlin-News.net.)

Es gibt Ausbildungsberufe, die mit ihrer offiziellen Bezeichnung nur wenig Resonanz finden, aber dennoch Edelsteine unter den über 350 anerkannten dualen Ausbildungsberufen sind.

Hierzu gehört auch das vier Jahre alte Berufsbild "Fachangestellte/r für Markt- und Sozialforschung (FAMS)". Die Bekanntheit und Inhalt dieses Ausbildungsberufes zu verbessern und erfolgreich zu kommunizieren, ist Aufgabe des JOBSTARTER-Projekts goFAMS. In Berlin absolvieren derzeit gerade mal ca. 37 junge Menschen eine FAMS-Ausbildung - deutlich zu wenig, um diesen Ausbildungsberuf dauerhaft am Ausbildungsmarkt etablieren zu können.

"FAMS ist sexy, aber keiner sieht es" ist das ernüchternde Fazit eines betrieblichen Ausbilders. Dabei vermittelt die Ausbildung neben solidem kaufmännischem Basiswissen eine "Dienstleistungs-Spezialkompetenz mit Zukunft". Inhaltlich reicht die Spannbreite von der Konzeption und Gestaltung von Umfragen und der Datenbeschaffung aller Art über Plausibilitätsprüfungen und Auswertung erhobener Daten bis zur Vorbereitung von Ergebnisberichten und -präsentationen. Fachangestellte für Markt- und Sozialforschung arbeiten in Markt- und Sozialforschungseinrichtungen genauso wie in sonstigen Forschungseinrichtungen im Team mit wissenschaftlichem Personal, aber auch in Unternehmen und Einrichtungen und können dort treffend als "Scharnier zwischen Erforschung und operativer Umsetzung" bezeichnet werden. Durch ihre vielseitige Ausbildung und den Erwerb von Schlüsselkompetenzen sind sie als aufbaufähige Fachkräfte in fast allen operativen und strategischen Abteilungen einer Organisation einzusetzen.

Unternehmen und Einrichtungen, die einen FAMS-Ausbildungsplatz einrichten möchten, werden vom "goFams"-Team z.B. beim Bewerbermanagement aber auch in der Ausbildungsumsetzung unterstützt. Informationen finden Sie auf www.gofams.de

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